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                综合告诉
                综合告诉
                关于启动2021年度用人方案报告的告诉
                2020-10-10 08:52  点击:[]

                各相干单元:

                为进一步优化师资步队构造,做好将来师资人才储藏,为“双一流”大学建立提供人才保证,现启动2021年度用人方案报告任务,详细如下:

                一、总体准绳

                1.  按需设岗,迷信均衡人力本钱及开展需求。

                2.  明了条件,公道设定岗亭职责与聘任条件。

                3.  优化构造,重点调解学缘构造和博士比例。

                二、详细要求

                1.本次报告方案准绳下面向2021年应届结业生,应涵盖报告单元2021年各条理人力资源需求,含校级雇用和院级雇用。

                2.各单元应联合任务实践和职员构造,充沛思索学科建立需求和人力本钱,尤其是积极支持国度级平台建立的需求,包管可继续开展,迷信制定用人方案,不该因人突击设岗。

                3.岗亭要求条件设置应从实践需求动身,充沛效劳岗亭性子及任务内容。

                4.学历条理以博士为主,根底医学院、生命迷信学院、大众卫生学院、法医学院、药学院、照顾护士学院、医学信息学院、安康迷信研讨院的教员岗亭必需为博士,其他学院教员岗亭博士条理比例不低于雇用方案的50%,报告硕士岗亭方案需阐明来由。

                5.本迷信生领导员、研讨生领导员岗亭方案需经过党委先生任务部、党委研讨生任务部一致批准后上报。

                6.雇用任务分二批次完成,第一批次将一切方案均面向博士条理雇用;第二批次将未招满的硕士方案面向硕士及以下层次雇用。

                7.院聘方案岗亭要求为本科及以上。

                三、任务布置

                各学院(隶属医院)上报的用人方案需征求相干学科带头人意见,并经地点教研室主任赞同具名,经过院级最高决议计划集会审议经过后上报。

                2020年10月20日前,各单元将附件《岗亭方案汇总表》和《岗亭阐明书》电子版发至:slsun@jkbusinesses.com,此中《岗亭方案汇总表》需求分外提供有单元向导电子具名及电子公章的PDF版本。

                 

                联络人:孙善亮   31900986

                 

                附件:1. 《岗亭方案汇总表》

                      2. 《岗亭阐明书》

                      3. 《研讨生学科目次》

                      4. 《本科专业目次》

                 

                人事处  

                2020年10月9日

                 

                 

                 

                 

                 

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